बैंक इंटरव्यू कैसे पास करें?

युवा पेशेवरों के बीच, बैंकिंग क्षेत्र को काफी प्रतिष्ठित पेशेवर उद्योग माना जाता है। व्यापक अनुभव और वरिष्ठता वाले विशेषज्ञ करियर की सीढ़ी पर तेजी से आगे बढ़ते हैं, जिससे उनका वेतन और समाज में स्थिति बढ़ती है। यही कारण है कि जिन्होंने अभी-अभी उच्च शिक्षण संस्थान से स्नातक किया है, वे भी बैंक में नौकरी पाने का सपना देखते हैं।

ऐसी संस्था में रोजगार की क्या विशेषताएं हैं? बैंक में नौकरी के लिए रिज्यूमे कैसे लिखें? डायरेक्ट इंटरव्यू कैसे पास करें? किन सिफारिशों को ध्यान में रखा जाना चाहिए? इसके बारे में हमारी सामग्री में पढ़ें।

यदि आप बैंक में काम करने का सपना देखते हैं, तो आपको सबसे पहले जो काम करने की ज़रूरत है, वह है आपके लिए उपयुक्त नौकरी की तलाश करना। आप इसे स्वयं कर सकते हैं या विशेष सेवाओं की सेवाओं का उपयोग कर सकते हैं (आप एक ऑनलाइन साइट और एक अधिक पारंपरिक कंपनी दोनों पा सकते हैं)।

नौकरी की तलाश करते समय सबसे पहले उन बैंकों पर ध्यान दें जो आपको दूसरों से ज्यादा आकर्षित करते हैं। हालांकि, एक ही समय में, कम लोकप्रिय स्थानीय संगठनों के बारे में नहीं भूलना चाहिए। याद रखें कि इस क्षेत्र में उच्च स्तर की प्रतिस्पर्धा है, इसलिए कार्य अनुभव (यहां तक ​​कि बहुत प्रतिष्ठित नहीं, बल्कि सम्मानित संस्थान में भी) आपके लिए एक बड़ा लाभ होगा।

बैंक भर्ती चरणों में की जाती है। तो, बिना किसी असफलता के, आपको एक साक्षात्कार पास करने के लिए कहा जाएगा। यह अनुशंसा की जाती है कि आप ऐसे सभी प्रस्तावों से सहमत हों। यहां तक ​​कि अगर आपको नौकरी नहीं मिलती है, तो भी इस तरह के साक्षात्कार आपके लिए एक बेहतरीन कसरत हैं, आपके संचार कौशल को विकसित करते हैं, और आपको अपने और अपनी क्षमताओं पर विश्वास हासिल करने में मदद करते हैं। रोजगार में विशेष ध्यान फिर से शुरू करने की प्रक्रिया पर दिया जाना चाहिए। आपका मुख्य लक्ष्य ध्यान आकर्षित करना है। बात यह है कि हर दिन एचआर कर्मचारी आवेदकों के दर्जनों और सैकड़ों रिज्यूमे देखते हैं। ज्यादातर समय वे काफी समान होते हैं। इसलिए जरूरी है कि रिज्यूमे लिखते समय अपनी रणनीति के बारे में ध्यान से सोचें।

बैंक कर्मचारियों के साथ आपके संचार के पहले चरण में, सबसे अधिक संभावना है, बातचीत टेलीफोन या ई-मेल के माध्यम से होगी। उसे याद रखो संचार की प्रक्रिया में मित्रवत होना आवश्यक है।

एक तरह से या कोई अन्य, लेकिन बैंकिंग क्षेत्र कॉर्पोरेट है। तदनुसार, आप, एक आवेदक के रूप में (और भविष्य में, संभवतः एक कर्मचारी), उपस्थिति के संबंध में सख्त आवश्यकताओं के अधीन होंगे।यदि आप उन्हें संक्षेप में प्रस्तुत करने का प्रयास करते हैं, तो कपड़ों की शैली सख्ती से व्यवसायिक होनी चाहिए। इस तथ्य के अलावा कि आपके पास बैंकिंग संगठन के लिए आवश्यक सभी आवश्यक ज्ञान और कौशल होने चाहिए, आपको ठीक से कपड़े भी पहनने चाहिए। इस प्रकार, नियोक्ता के पास आपके बारे में एक संचयी और समग्र दृष्टिकोण होगा।

बैंक साक्षात्कार के लिए आदर्श पोशाक पारंपरिक कट के साथ एक क्लासिक बिजनेस सूट है। शांत और संयमित स्वर (नीला, धूसर, काला) चुनें और किसी भी स्थिति में किसी एचआर कर्मचारी को चमकीले लाल या पीले रंग की पोशाक पहनकर अपनी नाराजगी से आश्चर्यचकित करने का प्रयास न करें। गहनों के चुनाव के संबंध में संयमित और विनम्र होना चाहिए। इसे चांदी या सोने में क्लासिक एक्सेसरीज़ का उपयोग करने की अनुमति है, लेकिन उज्ज्वल उच्चारण विवरण पहनने की अनुशंसा नहीं की जाती है जो ध्यान आकर्षित करती है। याद रखें कि इंटरव्यू में आपको सबसे अलग दिखना चाहिए, न कि अपने वॉर्डरोब में।

अपने बालों की देखभाल करना जरूरी है। उसे सावधान रहना चाहिए. ऐसे में आपको इवनिंग स्टाइलिंग की वैरायटीज नहीं करनी चाहिए। आपके बालों को बड़े करीने से स्टाइल या पिन किया हुआ होना चाहिए। यदि वे काफी लंबे हैं, तो आपको उन्हें चुनना चाहिए, अत्यधिक मात्रा में स्टाइलिंग उत्पादों (जैल, मूस, वार्निश, आदि) का उपयोग न करें। मेकअप और परफ्यूम के इस्तेमाल में मॉडरेशन मौजूद होना चाहिए। आपका अंतिम लक्ष्य एक पेशेवर की छाप बनाना है, न कि अपनी असामान्य या आकर्षक उपस्थिति से ध्यान आकर्षित करना। तटस्थ विकल्पों को वरीयता देने के लिए, मेकअप के रंगों के साथ-साथ इत्र की सुगंध चुनते समय यह सबसे अच्छा है।

आज तक, नियोक्ता एक पेशेवर फिर से शुरू की तैयारी के लिए कुछ आवश्यकताओं को सामने रखता है।हालांकि, आवेदकों के सामान्य जन से बाहर खड़े होना और अपनी ओर ध्यान आकर्षित करना भी महत्वपूर्ण है। इस संबंध में, परंपरा और व्यक्तित्व के आवश्यक संतुलन को खोजना और बनाए रखना महत्वपूर्ण है। यदि हम फिर से शुरू की संरचना पर अधिक विस्तार से विचार करते हैं, तो हम कई वर्गों को अलग कर सकते हैं जो इस पेशेवर दस्तावेज़ का एक अभिन्न अंग हैं।

• निर्दिष्ट करना आवश्यक है पूर्ण और विस्तृत संपर्क जानकारी, जिसमें आपका पूरा नाम, आयु, जन्म तिथि और जन्म स्थान, निवास स्थान, साथ ही संचार विधियां (लैंडलाइन और मोबाइल फोन, ईमेल, तत्काल संदेशवाहक, सामाजिक नेटवर्क, आदि) शामिल हैं।
• अपने रिज्यूमे में शामिल करना न भूलें आप जिस विशिष्ट पद के लिए आवेदन कर रहे हैं।
• अपनी शिक्षा की सूची बनाएं. इस मामले में, आपको न केवल स्कूल, माध्यमिक विशेष या उच्च शिक्षण संस्थान, बल्कि उन्नत प्रशिक्षण पाठ्यक्रम, प्रशिक्षण, मास्टर कक्षाएं, ऑनलाइन व्याख्यान और किसी भी अन्य शैक्षिक कार्यक्रम में भाग लेने में कामयाब होना चाहिए। यदि उपलब्ध हो तो प्रमाण पत्र, डिप्लोमा भी इंगित करें।
• काम के पिछले स्थान - आपके रेज़्यूमे पर भी एक अनिवार्य वस्तु। यहां न केवल एक विशिष्ट कंपनी को पंजीकृत करना आवश्यक है, बल्कि स्थिति, काम का समय (प्रवेश की तारीख और पूरा होने की तारीख) भी है। इस तथ्य के लिए तैयार रहें कि किसी बैंक में नौकरी के लिए आवेदन करते समय एक साक्षात्कार में, संस्था के कर्मचारी पूछ सकते हैं कि आपने यह या वह पद क्यों छोड़ा।
• अपने पेशेवर कौशल के बारे में बात करना सुनिश्चित करें. इस श्रेणी में पेशेवर बातचीत, कंप्यूटर प्रोग्राम का ज्ञान आदि जैसे कौशल शामिल हो सकते हैं। भाषाओं का ज्ञान एक अलग और बहुत महत्वपूर्ण कौशल है।आज, संवादी स्तर पर अंग्रेजी एक आवश्यकता है जो कई कंपनियां अपने कर्मचारियों पर रखती हैं। हालांकि, अन्य अतिरिक्त भाषाओं का ज्ञान आपके लिए एक बड़ा प्रतिस्पर्धात्मक लाभ हो सकता है।
• आपके कार्य अनुभव के बावजूद, बड़ी संख्या में पेशेवर कौशल, अच्छा ज्ञान और प्रतिष्ठित शिक्षा व्यक्तिगत गुणों का एक निश्चित समूह होना महत्वपूर्ण है, जो आपको पेशेवर रूप से बढ़ने में मदद करेगा। रिज्यूमे में, आपको निश्चित रूप से अपने व्यक्तिगत गुणों को इंगित करना चाहिए, उदाहरण के लिए, सामाजिकता, अनुशासन, जिम्मेदारी, परिश्रम, समय की पाबंदी, नेतृत्व गुण, रचनात्मकता, आदि। उनके लिए धन्यवाद कि आप सहकर्मियों और वरिष्ठों का सम्मान अर्जित कर सकते हैं।
• रिज्यूमे में अतिरिक्त जानकारी के रूप में आप अपने शौक के बारे में बात कर सकते हैं। शौक की उपस्थिति बताती है कि आप एक व्यापक रूप से विकसित व्यक्ति हैं, और काम ही एकमात्र ऐसी गतिविधि नहीं है जिसमें आपकी रुचि हो। हालाँकि, याद रखें कि अपने शौक के बारे में बात करते समय, संक्षिप्त और संक्षिप्त रहें।
• फिर से शुरू करने के लिए संलग्न पिछली नौकरियों से सिफारिश और प्रशंसापत्र के पत्र।

आज, हमारे देश में बड़ी संख्या में बैंकिंग संगठन सफलतापूर्वक काम कर रहे हैं: पोस्ट बैंक, अल्फा-बैंक, रोसेलखोज़बैंक, वीटीबी बैंक, सोवकॉमबैंक, रायफ़ेसेनबैंक, और इसी तरह। यह कोई रहस्य नहीं है कि सभी नियोक्ता अपने बैंक में कर्मचारियों की तलाश करते समय विशिष्ट मानदंड निर्धारित करते हैं। हालांकि, उसी समय, एचआर कर्मचारी साक्षात्कार में इसी तरह के प्रश्न पूछते हैं। बैठक एक विशिष्ट पैटर्न और उदाहरण का पालन करेगी।

तो, स्वागत समारोह में आपका स्वागत किया जाएगा और प्रतीक्षा करने के लिए कहा जाएगा, और फिर एक साक्षात्कार के लिए एक अलग कार्यालय में आमंत्रित किया जाएगा। यहां आप कार्मिक विभाग के कर्मियों के साथ-साथ संभवतः बैंक के प्रबंधन के सदस्यों से मिलेंगे। उसके बाद, वास्तविक साक्षात्कार शुरू होगा। इसलिए, आपकी उपस्थिति में, बैंक कर्मचारी एक बार फिर आपके रिज्यूमे की संक्षिप्त समीक्षा करेंगे और स्पष्ट प्रश्न पूछेंगे। वे आपसे कुछ बिंदुओं को स्पष्ट करने के साथ-साथ कोई अन्य अतिरिक्त प्रश्न पूछने के लिए भी कह सकते हैं। उसके बाद, आपके पास अपने प्रश्न पूछने का अवसर होगा (उदाहरण के लिए, आप मजदूरी की राशि, सामाजिक पैकेज की उपलब्धता, कार्य अनुसूची, आदि को स्पष्ट कर सकते हैं)।

बैंक में नौकरी के लिए सफलतापूर्वक साक्षात्कार पास करने के लिए, आपको कुछ सरल अनुशंसाओं का पालन करने की आवश्यकता है।

साक्षात्कार के दौरान, शांत और आत्मविश्वास से व्यवहार करने की सिफारिश की जाती है, लेकिन साथ ही व्यावसायिक कॉर्पोरेट समुदाय में व्यावसायिक शिष्टाचार और आचरण के नियमों का पालन करना। महत्वपूर्ण क्षण में भ्रमित न होने के लिए, आपको सावधानीपूर्वक साक्षात्कार की तैयारी करनी चाहिए। ऐसा करने के लिए, सबसे पहले, कंपनी का विस्तार से अध्ययन करने का प्रयास करें: बैंक के इतिहास, उसके प्रबंधन से परिचित हों। शायद संस्था की एक निश्चित विशेषज्ञता है - इसे भी पहले से स्पष्ट करने की आवश्यकता है।

किसी बैंक में साक्षात्कार के लिए जाने से पहले, पारंपरिक प्रश्नों के उत्तर तैयार करना महत्वपूर्ण है। तो, आपको निश्चित रूप से अपने बारे में बताने के लिए कहा जाएगा, समझाएं कि आपने इस विशेष बैंक को क्यों चुना, अपनी पिछली नौकरी छोड़ने के अपने निर्णय को सही ठहराएं।इसके अलावा, आपको भविष्य के लिए अपनी योजनाओं का खुलासा करने के लिए कहा जा सकता है: वेतन अपेक्षाएं, नई नौकरी में रहने की अवधि, और इसी तरह।

साक्षात्कार में, नियोक्ता आपसे अतिरिक्त संदर्भ प्रदान करने के लिए कह सकता है, उदाहरण के लिए, कार्यस्थल, इंटर्नशिप या अध्ययन के स्थान से। उदाहरण के लिए, एक पिछला नियोक्ता भविष्य के बारे में बता सकता है कि आप किसी विशेष बैंकिंग उत्पाद को कितनी सफलतापूर्वक बेच सकते हैं, और अध्ययन के स्थान का एक शिक्षक आपको बता सकता है कि क्या आपके पास वह विशेष सामग्री है जिसे आपको किसी विशेष कार्यस्थल पर जानना चाहिए।