सामान्य निदेशक का सीवी: प्रारूपण के लिए विशेषताएं और सिफारिशें

सीईओ एक प्रतिष्ठित और स्थिति की स्थिति है। उद्यम में इस तरह के पद पर रहने वाले लोगों के पास शक्ति होती है, और वे अपने काम के लिए उच्च सामग्री पुरस्कार भी प्राप्त करते हैं। इस संबंध में, यह आश्चर्य की बात नहीं है कि पेशा बहुत लोकप्रिय है।

सीईओ रिज्यूमे कैसे लिखें? किन गलतियों से बचना चाहिए? रिज्यूमे के मुख्य भाग में क्या लिखें? इसके बारे में हमारे लेख में और पढ़ें।

एक सीईओ रिज्यूमे एक व्यावसायिक दस्तावेज है जिसे कुछ नियमों के अनुसार लिखा जाना चाहिए। उनमें से:

• व्याकरणिक शुद्धता (टाइपो और वर्तनी की त्रुटियों की अनुपस्थिति, सभी आवश्यक विराम चिह्नों की उपस्थिति);
• संरचित (सारांश को स्पष्ट रूप से परिभाषित वर्गों में विभाजित किया जाना चाहिए);
• आधिकारिक लेखन शैली (बोलचाल की अनुमति नहीं है);
• व्यक्तित्व (आप इंटरनेट पर पाए गए टेम्पलेट को फिर से नहीं लिख सकते) और बहुत कुछ।

एक सक्षम सीईओ फिर से शुरू व्यावसायिकता और एक विशेषज्ञ के व्यापक अनुभव के लिए एक वसीयतनामा है। इस तथ्य के कारण कि सीईओ की नौकरी की जिम्मेदारियां काफी व्यापक हैं, एक फिर से शुरू में बड़ी संख्या में अंक हो सकते हैं। हम केवल मुख्य वर्गों को भरने पर ध्यान देंगे।

एक उच्च योग्य सीईओ बनने के लिए, यह होना अनिवार्य है उच्च शिक्षा। यह भी वांछनीय है कि यह हो एक नहीं। इसलिए, यह माना जाता है कि उनके काम में सबसे सफल और प्रभावी सीईओ होगा, जिसके पास एक विशेष क्षेत्र में ज्ञान का एक विशिष्ट सेट होता है जिसमें उद्यम संचालित होता है (उदाहरण के लिए, चिकित्सा में)। अलावा, प्रबंधक के पास ज्ञान होना चाहिए जो उत्पादन के प्रत्यक्ष प्रबंधन और प्रबंधन से संबंधित हो।

ग्रेजुएशन के तुरंत बाद सीईओ बनना असंभव है। इस तरह के उच्च पद को प्राप्त करने के लिए, आपको लंबी और कड़ी मेहनत करने की आवश्यकता है। इसीलिए रिज्यूमे में "वर्क एक्सपीरियंस" कॉलम सबसे महत्वपूर्ण में से एक है।

गतिविधि के विशिष्ट क्षेत्र के आधार पर सीईओ के वर्तमान कौशल और क्षमताएं भिन्न हो सकती हैं। इस प्रकार, पेशेवर और व्यावसायिक समुदाय में, आमतौर पर यह स्वीकार किया जाता है कि नेतृत्व की स्थिति लेने के लिए, सभी प्रक्रियाओं को अंदर से समझना जरूरी है। इसलिए एक निर्माण कंपनी के निदेशक को निर्माण को समझना चाहिए, और एक औद्योगिक उद्यम के प्रमुख को उत्पादन प्रक्रिया की सभी पेचीदगियों से अवगत होना चाहिए।

हालांकि, इस तरह के व्यावहारिक कौशल के अलावा, अधिक सार्वभौमिक ज्ञान और कौशल का एक सेट होना भी आवश्यक है। तो, कंपनी के प्रमुख को कंप्यूटर पर काम करने में सक्षम होना चाहिए, विदेशी भाषाओं (विशेष रूप से विभिन्न अंतरराष्ट्रीय फर्मों के लिए) को जानना चाहिए, बातचीत करने में सक्षम होना चाहिए, व्यापार शिष्टाचार और बहुत कुछ।

इस कॉलम में, आपको अपनी सर्वश्रेष्ठ उपलब्धियों और सफलताओं के बारे में लिखना होगा। साथ ही, वे उद्यम में कार्य के विभिन्न क्षेत्रों से संबंधित हो सकते हैं। शायद आपने कोई नई पद्धति विकसित की हो या अपने क्षेत्र में कोई पुरस्कार प्राप्त किया हो।

नियोक्ताओं के अनुसार, उन्हें प्राप्त होने वाले रिज्यूमे की एक बड़ी संख्या त्रुटियों से बनी होती है। कुछ आवेदकों के पास रोजगार के लिए आवश्यक व्यावसायिक दस्तावेज लिखने का कौशल नहीं है, और इसलिए नियोक्ता द्वारा उन्हें अस्वीकार कर दिया जाता है और उन्हें वांछित स्थिति नहीं मिलती है। आपकी स्थिति इस तरह के निराशाजनक तरीके से विकसित न हो, इसके लिए हमारा सुझाव है कि आप रिज्यूमे में कुछ कमियों पर ध्यान दें, जिनसे आपको निश्चित रूप से बचना चाहिए।

• बहुत अधिक व्यक्तिगत जानकारी। रिज्यूमे संकलित करते समय, यह याद रखना बहुत महत्वपूर्ण है कि रोजगार के लिए दस्तावेज़ व्यवसाय श्रेणी से संबंधित है। तदनुसार, इसे व्यापार शिष्टाचार के सभी नियमों के अनुसार तैयार किया जाना चाहिए। रिज्यूमे में निहित सभी जानकारी सीधे उस पद से संबंधित होनी चाहिए जिसके लिए आप आवेदन कर रहे हैं।आपको अपनी जीवनी या व्यक्तिगत जीवन का वर्णन करने की आवश्यकता नहीं है।
• अत्यधिक निकासी. सीईओ एक जिम्मेदार और गंभीर स्थिति है। वही इस पद के लिए फिर से शुरू लिखने के लिए जाता है। दस्तावेज़ लिखते समय अत्यधिक रचनात्मकता या रचनात्मकता दिखाने की अनुशंसा नहीं की जाती है। अत्यधिक ग्राफिक तत्व (जैसे इमोटिकॉन या प्रतीक) शामिल न करें और चमकीले रंगों का उपयोग न करें।
• बड़ी मात्रा. फिर से शुरू की इष्टतम लंबाई एक पृष्ठ से अधिक नहीं होनी चाहिए। भले ही सभी जानकारी एक पृष्ठ पर फिट न हो, आपको एक या दूसरे डेटा को प्राथमिकता देने की आवश्यकता है। इसलिए, आपको काम के सभी स्थानों का संकेत नहीं देना चाहिए, केवल 3-5 पदों पर रुकें जो आप पर कब्जा करते हैं। इसके अलावा, हर चीज का विस्तार से वर्णन न करें, यथासंभव संक्षिप्त और संक्षिप्त रहें।

किसी उद्यम के सामान्य निदेशक के पेशेवर सारांश को संकलित करते समय, नमूनों और टेम्प्लेट पर ध्यान केंद्रित करना सुविधाजनक होता है। आज हम आपके ध्यान में कई अच्छी तरह से लिखे गए रिज्यूमे लेकर आए हैं।

• यह निष्कर्ष निकाला जा सकता है कि यह सारांश अच्छी तरह से संरचित है और देखने में आसान है। साथ ही, यह काफी छोटा है और इसमें नियोक्ता के लिए आवश्यक सभी जानकारी शामिल है।

• इस रेज़्यूमे के कंपाइलर ने न केवल सभी आवश्यक जानकारी प्रदान की, बल्कि नियोक्ता को अतिरिक्त डेटा भी प्रदान किया। उदाहरण के लिए, दस्तावेज़ के आधार पर, यह निष्कर्ष निकाला जा सकता है कि आवेदक व्यावसायिक यात्राओं के साथ-साथ आगे बढ़ने के लिए तैयार है, जो उसके गंभीर पेशेवर इरादों का प्रमाण है।

• हालांकि इस उदाहरण में एक तस्वीर शामिल नहीं है, यह काफी सफल है। जैसा कि आप देख सकते हैं, सबसे महत्वपूर्ण अनुभागों के सभी उपशीर्षक बोल्ड में हैं।